Voor Bart Zuidgeest is het het allerleukst in een dynamische omgeving hulpvaardig kan zijn, liefst in combinatie met een techniekcomponent. Met de oprichting van NextNovate in 2016 creëert hij zijn eigen droombaan. NextNovate heeft inmiddels 30 medewerkers en een FD Gazellen Award voor snelste groeier in de categorie middelgroot. Hij gaat in dit artikel in op de sleutelfactoren voor zijn succes.
Updates Nieuws
- Het ondernemersvertrouwen stijgt van +11 naar +29. Tegelijkertijd zien we ook dat het aantal technisch failliete bedrijven in het eerste kwartaal groeit van 23% naar 33%. Ook zakt voor de zesde keer op een rij de investeringsbereidheid bij de kleinbedrijf ondernemers.
- Kennis / 06 jul 22Jouw veiligheid, die van deelnemers en professionele trainers staat voorop. De NOBTRA doet er alles aan om professionele trainingen door een goede voorbereiding en begeleiding veilig te laten verlopen binnen de richtlijnen van het RIVM.
- Een strategisch communicatiebeleid behoort voor veel startende bedrijven niet direct tot de prioriteiten. Toch is het vestigen en uitbouwen van een sterk merk cruciaal voor de overlevingskansen van startups, blijkt uit een recente studie van de Erasmus Universiteit.
- Naleving van de basisregels zoals thuiswerken bij klachten, goed ventileren, het is allemaal (weer) belangrijk nu het aantal coronabesmettingen in Nederland oploopt en de vakantieperiode zelfs nog moet beginnen.
- DIAS Software uit Zoetermeer staat op plek 10 in de Saas100, de top 100 van best presterende Saas-bedrijven van Nederland. Dat maakte MT/Sprout bekend.
- European startups and scale-ups are largely concentrated in the UK, Germany, and France, with nearly two-thirds of the continent’s top 1,000 startups and scale-ups founded in one of these countries. In 2021, both Germany and the Netherlands experienced a year-over-year growth of more than 200%
- Achtergrond / 17 jun 22Nederlandse digitale ondernemingen lopen het maken van impact op diversiteit en inclusie (D&I) mis, onder andere door een gebrek aan maatregelen om hun aanbod aan vaardigheden en trainingen te vergroten om D&I in technische rollen te verbeteren.